Una empresa italiana ofrece un bono de 1.000 euros a quienes decidan tener un bebé en 2023, en un intento por abordar la baja tasa de natalidad que se está registrando en el país.
El centro de rehabilitación Villa dei Fiori, ubicado en Nocera Inferiore y que cuenta con una plantilla de 200 empleados, ha implementado este incentivo como respuesta a la disminución de los nacimientos. A través de un comunicado, la empresa informó sobre la convocatoria para que sus empleados puedan optar por este beneficio.
«Deseamos apoyar a las madres trabajadoras y a los trabajadores que deciden ampliar sus familias, una decisión que va en contra de la tendencia actual, ya que cada vez se habla más de despidos de madres trabajadoras», declaró Domenico Vuolo, gerente de la empresa italiana, según recoge Clarín.
Italia se enfrenta al problema de las «cunas vacías» y la baja tasa de natalidad, por lo que consideraron que era un momento oportuno, después de la pandemia, para ofrecer un incentivo que contribuya a la causa. «Nos llamó la atención los datos impactantes surgidos de los Estados Generales de la Natalidad, que revelaron una situación alarmante: en solo ocho años, el país ha perdido 1,5 millones de habitantes», explicó Vuolo.
«Durante los próximos 40 años, el declive demográfico alcanzará los 11 millones de habitantes. Esto tendrá un impacto devastador en nuestra sociedad. Por lo tanto, es crucial apoyar el crecimiento de nuevas familias y nacimientos. Villa dei Fiori ha decidido hacer su parte de esta manera, y esperamos que este ejemplo sea seguido por otras empresas», añadió el director.
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El objetivo de este incentivo es que los empleados se sientan parte de la comunidad y recibir un respaldo concreto en el hermoso desafío de tener un hijo. «Queremos transmitir un mensaje de confianza y cercanía», comentó el director. Sin embargo, es importante destacar que este bono no resulta muy atractivo para los futuros padres, dado que el salario mínimo en Italia oscila entre 1.000 y 1.500 euros.
