El trabajo forzoso de los uigures de Xinjiang ha sido un tema de derechos humanos muy controvertido. Los uigures exiliados han pedido a las naciones occidentales que tomen medidas, mientras que el régimen comunista chino descarta constantemente tales afirmaciones como falsas. Xinjiang es el hogar de la comunidad minoritaria uigur que se ha enfrentado a un genocidio cultural a manos del gobierno comunista.
Una investigación de Radio Free Asia (RFA) sugiere que una empresa china de colocación de empleo ha transferido a más de 3.000 personas de Xinjiang a fábricas en toda China en 2021. Entre las personas transferidas se encuentran jóvenes de 16 años. La compañía planea trasladar a miles más a principios del próximo año y anteriormente había anunciado que más de 2.000 uigures estarían disponibles para trabajar durante dos años.
Cuando RFA se puso en contacto con el número de teléfono de la empresa, una mujer confirmó que 3.000 trabajadores de Kashgar, Xinjiang, fueron trasladados a otras partes de China. “Ya no están disponibles. Ya están colocados”, dijo la mujer.
Estos trabajadores, de los cuales un tercio eran mujeres, fueron enviados a Nanjing para trabajar por un salario mensual de 313 dólares. Algunos de estos trabajadores provienen de los campos de «reeducación» de Beijing que lavan el cerebro a los uigures para jurar lealtad al PCCh. Cuando el medio de comunicación se puso en contacto con las autoridades de Kashgar, un funcionario dijo que la transferencia de trabajadores uigures era un «secreto de estado».
En abril, un informe de Sky News destacó la transferencia masiva de trabajadores uigures a la China comunista. Se dice que la transferencia se ve facilitada por el «programa de transferencia de mano de obra» del gobierno de Xinjiang.
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Tales transferencias dependen de una red de agentes privados. “En los sitios web chinos, hay docenas de publicaciones que anuncian mano de obra uigur, en lotes de 50 a 100 trabajadores… Esos anuncios sugieren estrictos controles políticos y sociales”, afirma el informe.
Cuando el medio se puso en contacto con un número de teléfono de uno de esos anuncios, un agente reveló que las personas de Xinjiang son «examinadas políticamente» antes de su transferencia. Cuando la persona trasladada llega a un nuevo lugar, la administración local realizará otro examen político.
Todos estos trabajadores permanecen bajo una «dirección semi-militar» y están acompañados por «supervisores» pagados en parte por la Oficina de Personal del gobierno de Xinjiang. En una fábrica que empleaba a estos uigures, los trabajadores vivían en dormitorios que estaban vigilados por cámaras de seguridad. En la oficina principal también había material antidisturbios.
En los Estados Unidos, los legisladores han tomado medidas para abordar el problema del trabajo esclavo uigur. Por ejemplo, la Ley de prevención del trabajo forzoso uigur prohíbe que los productos fabricados en Xinjiang entren en Estados Unidos bajo el supuesto de que se fabrican con trabajo forzoso. Sin embargo, algunas empresas estadounidenses han presionado para evitar que se aprueben tales medidas.
En una entrevista con Fox News el mes pasado, el senador republicano Marco Rubio denunció la hipocresía de las empresas estadounidenses que trabajan con el régimen chino que permite el trabajo esclavo uigur.
«Se trata de empresas que están dispuestas a hacer negocios y a asociarse con un gobierno genocida en China, un gobierno que de hecho está poniendo a los musulmanes uigures en campos de trabajo utilizando mano de obra esclava y que ahora están aquí presionando para acabar con nuestro proyecto de ley sobre el trabajo uigur o esclavo que está atascado en la Cámara… Estas empresas, la hipocresía es extraordinaria, y se salen con la suya. Se salen con la suya porque la mayoría de los medios de comunicación no lo cubren por lo que es», dijo Rubio.
El senador señaló específicamente a Nike y a la Cámara de Comercio de Estados Unidos por hacer lobby en nombre de la China comunista, ya que «están ganando dinero» con el país.
